職位描述(shu)
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崗位職責:1、招聘公司所需人員,進行初試,協助部門進行復試2、網站的日常維護3、員工錄用審批4、協助人力經理建立公司培訓體系,制定、修改培訓管理制度并監督執行;5、協助人力經理進行員工培訓需求調查分析,并結合企業實際情況擬定培訓計劃并組織實施;6、負責新入職員工培訓;7、負責培訓統籌工作,并積極配合培訓師開展相應的工作;8、負責內部培訓課程的開發與講授,并考察培訓效果;9、負責對培訓相關的內外部資源進行有效管理、引用和利用;10、負責相關活動項目的組織開展;11、員工培訓檔案的維護與管理;12、完成領導安排的其他工作。要求:1、具有三年以上相關工作經驗2、有較強的溝通能力、應變能力、適應能力
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工(gong)作(zuo)地點
地址:北京北京
以擔保或任何理由索取財物,扣押證照,均涉嫌違法,請提高警惕
職位發布者
劉京偉HR
北京建工路橋工程建設有限責任公司

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房地產(chan)開發·建筑與工程
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200-499人
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國有(you)企(qi)業
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朝陽區朝陽路(lu)71號(hao)銳城國(guo)際23層(ceng)
相似職(zhi)位
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