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1、完成公司和領導安排的量化的工作任務，并能獨立處理和解決所負責區域的銷售和回款任務指標； 2、維護好公司分配的老客戶，做好老客戶訂單的收集，發貨跟蹤，發票申請以及貨款的催收工作。同時做好新客戶開發工作，努力完成每月的銷售任務指標； 3、了解和發掘客戶需求及購買愿望，介紹自己產品的優點和特色，做好產品的銷售增量工作。 4、平時做好客戶客情關系維護，維持良好的客情關系！ 5、收集潛在客戶資料， 對客戶提供專業的咨詢，并進行持續跟蹤，促成合作。 6、根據所從事的崗位參與或協助公司領導執行相關的銷售政策和制度；做好所負責團隊人員的日常銷售管理工作及團隊員工的管理、指導、培訓及評估； 7、協助總經理或者銷售總監設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃；協助團隊人員完成每月的銷售目標； 8、年齡要求為40周歲及以下，條件優秀的可適當放寬。根據面試情況決定入職的具體崗位，條件優秀的可定崗為銷售經理/銷售總監！ 薪資構成為底薪+提成+餐補+油費補貼+季度獎金+年終獎+晉升/加薪等 有意者可以電話或者微信聯系18226795052