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職責： 1.根據客戶的要求整理人事資料及社保材料。 2.增減員的核對、提報，（增/減）員工資料的整理、備檔、寄發等。 3.社保異常員工資料的催繳等。 4.社保卡、公積金卡的發放與備檔。 5.區域當地的社保政策以及辦理流程的咨詢與答疑。 6.員工社保待遇、公積金提取的審核、蓋章等對接工作。 要求： 1、 1年以上人事相關經驗 2、 能熟練使用和應用OFFICE辦公軟件； 3、 有上進心，有一定的抗壓能力； 4、 思路清晰，有良好的溝通和應變能力； 5、 熟悉社保政策及辦理流程； 6、 熟悉勞動合同法和人事法規； 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護