職位描述
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工作職責:
1.負責公司新員工入職培訓,并持續優化培訓流程和內容:
2.負責年度培訓需求調研,制定年度培訓計劃;組織實施公司級年度培訓課程,并監督部門級年度培訓工作開展-各項培訓效果反饋與分析,形成相關報告,以堤升培訓質量:
3.根據公司發展實際制定階段性/專項培訓計劃及方案,課程體系搭建,甄選外部課程,實施外部培訓并跟進培訓效果的轉化:
4.負責建立公司內部講師隊伍,對講師隊伍進行統籌管理;
5. 負責公司培訓本系的建設工作.建立培訓積分制管理體系
6.及時建立員工培訓檔案,完善員工培訓履歷;
7.部門領導交辦的其他工作任務。
崗位要求:
1、本科學歷,人力資源專業優先:
2、1年以上專職應聘、培訓教訓,文筆較好:
3、 把握培訓組織、施行的流程,有必定的講課才能;
4、優秀的言語表白跟調和溝通才能,親跟力佳,熱愛培訓工作。
1.負責公司新員工入職培訓,并持續優化培訓流程和內容:
2.負責年度培訓需求調研,制定年度培訓計劃;組織實施公司級年度培訓課程,并監督部門級年度培訓工作開展-各項培訓效果反饋與分析,形成相關報告,以堤升培訓質量:
3.根據公司發展實際制定階段性/專項培訓計劃及方案,課程體系搭建,甄選外部課程,實施外部培訓并跟進培訓效果的轉化:
4.負責建立公司內部講師隊伍,對講師隊伍進行統籌管理;
5. 負責公司培訓本系的建設工作.建立培訓積分制管理體系
6.及時建立員工培訓檔案,完善員工培訓履歷;
7.部門領導交辦的其他工作任務。
崗位要求:
1、本科學歷,人力資源專業優先:
2、1年以上專職應聘、培訓教訓,文筆較好:
3、 把握培訓組織、施行的流程,有必定的講課才能;
4、優秀的言語表白跟調和溝通才能,親跟力佳,熱愛培訓工作。
工作地點
地址:杭州余杭區海創園4號樓4樓
以擔保或任何理由索取財物,扣押證照,均涉嫌違法,請提高警惕
職位發布者
徐甜HR
浙江圖維科技股份有限公司

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電氣·電力·水利
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200-499人
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私營·民營企業
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浙江省杭州市余杭區文一西路998號海創園4號樓
杭州余杭區
應屆畢業生
本科
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