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崗位職責： 1、負責管理招商部的各項工作； 2、負責制定公司的招商策略及各項管理制度，據具體情況不斷進行完善和優化，并監督實施； 3、負責制定適宜的招商規劃，根據業務實際需要規范招商流程、制定招商方案、業務合理分工、建立考核標準、保證招商進度和實施效果達到預期目標和要求； 4、負責定期審核品牌資源信息開發和收集，以及商戶評價體系建立完善，為業務開發和調整積累充足的后備資源； 5、負責與重點客戶的談判工作，保證公司業成功引進高端、重點和大型客戶； 6、處理內部協作關系，構建團隊合作精神，對本部成員進行專業的指導和培訓； 7、完成上級領導安排的其他事務。 崗位要求： 1、本科以上學歷，商務談判經驗豐富； 2、8年以上招商策劃及營運管理工作經驗，能獨立制定全套完整的招商管理制度和運營方案； 3、熟悉招商管理業務及流程，掌握招商策劃和招商管理方面的業務知識與系統操作； 4、熟悉各行業、品牌，有敏銳的市場觸覺，善于品牌講解。 5、具有強烈的創業意識和創新精神，愿與企業共同成長者優先。