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1、全面協助焊接車間主任開展生產的安排，負責制定車間生產作業計劃，有效進行生產組織與控制、工效分析與改善；

2、主導對焊接工藝進行改善、工時制定、標準化推行；

3、參與組織制定車間現場 6S 持續改善計劃并推動實施，監督車間安全文明生產；

4、參與車間質量計劃的制定，負責車間質量計劃的分解與實施，組織工序質量改善，監督落實質量 糾正與預投措施，持續推動質量改善； 5、參與組織制定車間成本控制計劃，審核機物料需求計劃，持續組織成本改善，降低制造成本；

6、參與車間團隊建設，宣傳公司文化，制定員工年度培訓計劃，持續提升員工安全、質量意識及工 作技能與工作素質。

任職要求 :

1、大專以上學歷，機械制造、焊接或相近專業；

2、5 年以上機械行業從業經驗（結構件焊接行業優先），3年以上焊裝管理或者技術經驗；

3、熟悉焊接原理、精益生產體系；

4、熟練使用Office辦公軟件；

5、具有優秀的管理能力、溝通協調能力、團隊協作能力、計劃與執行能力；

6、主動、積極、誠信、敬業、合作、創新、自我驅動，具有服務意識。