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1.負責各部門新員工的招聘、面試以入職培訓等工作；

2.負責建立完善的人事檔案，公司員工入職、離職手續辦理；
3.負責公司考勤工作；
4.負責公司資產管理，包括辦公所需的采購、發放、回收、統計以及維護；
5.監督落實公司的各項管理制度；
6.負責公司活動籌備、各項會議的準備和組織工作并撰寫會議紀要；
7.接待事宜等一些其他事宜。
任職資格：
1.學歷大專以上。
2.硬性要求：2年以上招聘經驗為宜，熟練使用ppt與表格辦公軟件，具備較好的公文寫作與活動組織能力。
3.居住公司附近的優先。
4.性格開朗大方，能在公司長期穩定發展。
薪資：3800~4200，試用期1~2個月
福利待遇：①五險一金；②團建；③工作時間：朝九晚六 雙休 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護