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獵頭顧問崗位職責 1：根據自己劃分的小組，進行招聘 2：協助業務總監制定季度、年度業績回款指標 3：指導小組成員進行人才尋訪和甄選，并對合適的候選人進行面試 4：負責全面把控整個招聘流程，完成客戶委托的職位 5：負責款項的回收與客戶維系 獵頭顧問任職要求6:有客戶開發經驗 1：25-35歲，本科以上學歷； 2：溝通能力強 3：對人才有準確把握，對主要崗位的工作職責和任職要求有全面深刻理解 4：工作效率高，執行力強，溝通協調力強 5：能承受工作壓力，善于學習 獵頭顧問薪酬福利 績效底薪（每月5號發） 項目獎金（月度發） 保險 年底獎金（過年前發） 獵頭顧問培訓體系 企業注重每個員工的學習和成長，除不定期派遣獵頭顧問到外面接受專業人力資源課程培訓外，培訓內容豐富多彩：有名師招聘面試課程，有名人精彩演講、有獵頭實戰課程分享、有熱門大片的集體觀影、也有精彩的網絡視頻欣賞......總之，銳仕方達的學習課程可謂是五花八門，內容的靈活性、多樣性、趣味性已讓銳仕方達的員工受益匪淺。 獵頭顧問工作時間 工作時間：每周一到周五 早上8點半-12點 下午1點半到5點半 放假時間：周六、日正常放假，國家法定節假日正常休息 其他休假：員工休假、孕婦產假、婚假等按照國家法定規定執行