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是否出差：需要廣東省內的出差

崗位職責：
1、協助品牌總經理做好月度，季度和年度計劃，達成品項的業績目標。
2、店面對接，啟動培訓與復訓，活動制定，銷售坐診，以及本團隊的人員管理及人才梯隊培養，組織建立培訓體系，定期進行專業技能培訓。
3、協助本團隊員工做好店內的客戶分析梳理，鋪墊邀約，店內的客戶銷售與售后服務。
4、負責對接店家操作會，沙龍會的會前，會中，會后的工作對接及安排和業績目標的達成，操作會總控執行。
5、跟蹤店家回款和對賬工作。

任職要求：1、熟悉私密項目，2年以上醫美行業銷售管理經驗；2、抗壓能力強，能獨立以及配合團隊銷售成交大單；3、目標感強；4、優秀的溝通表達能力、決策能力以及問題處理能力；

公司福利提前知道：1、購買社保 意外險；2、節假日福利發放 不定時下午茶；3、入職滿一年有5天帶薪年假，以n 1方式遞增；4、吃喝玩樂拿禮物的生日會；5、有競爭力的薪資體系，讓你在這里有付出就會有收獲；6、每年遞增工齡工資，滿一年 300/月、滿兩年 600/月、滿三年 1200/月以此遞增。7、公司出資支持不定期團建、旅游，公司氛圍超級好；8、每年定期員工體檢。