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工作職責:
61 嚴格遵守HSE 標準、政策、程序和規定，協助安全培訓、檢查和改進，確保庫房屬地安全。
61 方案設計：根據產品特性（如易碎性、尺寸、重量）和運輸要求，設計初版包裝方案，包括選材（紙箱、泡沫、緩沖材料等）和結構（如折疊盒、固定托）。
61 樣品驗證：制作包裝樣品，通過跌落、震動、抗壓等測試，驗證包裝對產品的保護效果，迭代優化設計。
61 成本控制：在滿足保護需求的前提下，選擇性價比更高的材料或簡化結構，降低包裝材料成本和生產運輸成本。
61 供應鏈協同：對接包裝材料供應商，確認材料質量、交貨周期，同時與生產部門配合，確保包裝方案適配生產線節奏。
61 合規檢查：確保包裝符合行業標準（如環保要求、運輸危險品包裝規范）及目標市場法規（如出口產品的包裝標識要求）。
61 標準化落地：制定包裝技術標準（如材料規格、包裝操作流程），統一不同產品的包裝規范，方便生產和庫存管理。
61 包裝相關售后問題處理：分析產品運輸或儲存中因包裝導致的損壞問題，快速調整包裝方案，減少損失。
61 持續優化：跟蹤包裝材料新技術、新工藝，定期評估現有包裝方案，推動輕量化、環保化（如可回收材料）升級。
61 達成物流KPI指標，包括交付、質量、安全和成本降低。
61 協調團隊內部有效溝通。
61 組織培訓并幫助團隊員工能力提升。
任職資格:
教育、資格及認證：具有物流工程、包裝工程、包裝設計、內燃機或機械制造本科或同等學歷，或擁有同等工作經驗。具有大學英語四級或同等水平及以上，能使用英語閱讀和編輯郵件等***檔。
經歷：5年以上相關工作經驗。