職位描述
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一、崗位職責
1、海外業務拓展統籌:負責深入調研海外珠寶市場的消費需求、競爭格局、政策法規等情況,制定目標海外市場(重點東南亞地區)的業務拓展策略,明確階段性目標與執行路徑,推動門店網絡搭建,提升品牌在當地市場的覆蓋度與影響力。
2、當地資源整合運用:深度挖掘并整合海外當地商會、華僑群體及行業合作伙伴資源,搭建穩定的業務合作網絡,借助資源優勢解決業務拓展中的落地難題,保障合作項目高效推進。
3、營運管理體系搭建:牽頭建立海外門店標準化營運管理體系,涵蓋選址評估、開業籌備、日常運營監督及業績提升等環節,定期復盤營運數據,優化運營策略,確保門店盈利目標達成。
4、跨部門協同與支持:聯動國內總部供應鏈、市場、產品等部門,打通海外業務協作鏈路,協調解決貨品供應、品牌推廣、政策適配等問題,保障海外營運工作順暢開展。
二、任職資格
1、經驗背景:具備 5 年及以上連鎖業態營運管理經驗,其中至少2 年海外(東南亞地區優先)業務拓展經驗,有成功推動海外市場門店拓展或業績增長的實操案例。
2、資源儲備:熟悉海外商業環境,與至少 1 家當地核心商會或華僑組織建立良好合作關系,擁有可對接的海外經銷商、加盟商資源,具備資源整合與轉化能力。
3、語言與能力:具備優秀的英語口語溝通與書面表達能力,能獨立完成商務洽談、合作協議撰寫;擁有敏銳的市場洞察力與商務談判能力,可快速適配海外市場需求與規則。
4、綜合素養:能適應高頻海外出差,具備較強的目標管理與執行力,抗壓能力強,可帶領團隊高效完成業務目標,同時認同企業海外發展戰略,具備良好的職業操守與團隊協作精神。
三、福利待遇
1、包吃住:公司免費提供三餐和住宿(或住宿補貼);
2、五險一金:入職試用期即享受五險一金;
3、員工旅游:公司不定期外出觀光旅游;
4、節日福利:公司發放節日禮物或過節費;
5、年度體檢:公司每年組織一次年度體檢;
6、其他福利:商業保險(出差人員)、帶薪年假、司齡獎、全勤獎、績效獎金、部門聚餐及年終獎等。
工作時間說明:淡季雙休,旺季大小周(4月、9月、春節前一個月及春節當月大小周,其余月份雙休),上班時間09:00-12:00,13:30-18:00。
1、海外業務拓展統籌:負責深入調研海外珠寶市場的消費需求、競爭格局、政策法規等情況,制定目標海外市場(重點東南亞地區)的業務拓展策略,明確階段性目標與執行路徑,推動門店網絡搭建,提升品牌在當地市場的覆蓋度與影響力。
2、當地資源整合運用:深度挖掘并整合海外當地商會、華僑群體及行業合作伙伴資源,搭建穩定的業務合作網絡,借助資源優勢解決業務拓展中的落地難題,保障合作項目高效推進。
3、營運管理體系搭建:牽頭建立海外門店標準化營運管理體系,涵蓋選址評估、開業籌備、日常運營監督及業績提升等環節,定期復盤營運數據,優化運營策略,確保門店盈利目標達成。
4、跨部門協同與支持:聯動國內總部供應鏈、市場、產品等部門,打通海外業務協作鏈路,協調解決貨品供應、品牌推廣、政策適配等問題,保障海外營運工作順暢開展。
二、任職資格
1、經驗背景:具備 5 年及以上連鎖業態營運管理經驗,其中至少2 年海外(東南亞地區優先)業務拓展經驗,有成功推動海外市場門店拓展或業績增長的實操案例。
2、資源儲備:熟悉海外商業環境,與至少 1 家當地核心商會或華僑組織建立良好合作關系,擁有可對接的海外經銷商、加盟商資源,具備資源整合與轉化能力。
3、語言與能力:具備優秀的英語口語溝通與書面表達能力,能獨立完成商務洽談、合作協議撰寫;擁有敏銳的市場洞察力與商務談判能力,可快速適配海外市場需求與規則。
4、綜合素養:能適應高頻海外出差,具備較強的目標管理與執行力,抗壓能力強,可帶領團隊高效完成業務目標,同時認同企業海外發展戰略,具備良好的職業操守與團隊協作精神。
三、福利待遇
1、包吃住:公司免費提供三餐和住宿(或住宿補貼);
2、五險一金:入職試用期即享受五險一金;
3、員工旅游:公司不定期外出觀光旅游;
4、節日福利:公司發放節日禮物或過節費;
5、年度體檢:公司每年組織一次年度體檢;
6、其他福利:商業保險(出差人員)、帶薪年假、司齡獎、全勤獎、績效獎金、部門聚餐及年終獎等。
工作時間說明:淡季雙休,旺季大小周(4月、9月、春節前一個月及春節當月大小周,其余月份雙休),上班時間09:00-12:00,13:30-18:00。
工作地點
地址:深圳羅湖區周六福珠寶股份有限公司總部4樓
以擔保或任何理由索取財物,扣押證照,均涉嫌違法,請提高警惕
職位發布者
鄭丹樺HR
周六福珠寶股份有限公司

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珠寶/化妝品/鐘表
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500-999人
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私營·民營企業
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中山東路1111號銀泰百貨周六福專柜
深圳羅湖區
5年以上
大專
2025-11-14 10:00:38
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