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崗位職責 1. 業務監控與分析學習：在導師指導下，參與小程序與線下門店 O O 生意數據監控，協助搭建業務健康度分析框架，學習定位業務增長點，參與推動增長項目落地，逐步理解 GMV 等核心指標的影響邏輯，為后續獨立負責指標打下基礎； 2. 營銷項目實踐操盤：深度參與小程序 線下優惠券項目全流程，從策略制定輔助、執行環節跟進，到效果復盤數據整理，在實踐中學習風險管控方法，逐步提升獨立操盤小型營銷項目的能力； 3. 跨部門協同與策略輸出：協助開展行業調研，整理調研數據并參與撰寫策略報告；配合產品、技術團隊推進小程序功能迭代，學習跨部門溝通協作邏輯，逐步掌握目標拆解與落地推動技巧。? 任職條件 1. 學歷與經驗：24、25、26 屆本科及以上畢業生，有平臺運營、增長運營或策略運營相關實習經歷（不限時長）、校園項目運營經驗者優先，歡迎對 O O 零售運營感興趣的應屆生投遞； 2. 數據能力：具備較強的數據分析思維，能使用 Excel 進行數據錄入、簡單計算及圖表制作，愿意學習進階數據處理與解讀方法； 3. 項目與溝通能力：有參與校園活動、小組項目的經歷，具備基本的任務規劃與執行意識；善于傾聽與表達，能主動跟進工作進展，有責任心，愿意在跨部門協作中積累經驗； 4. 核心素養：對業務數據敏感，有初步的風險意識與成本節約觀念；學習能力強，能快速適應新工作內容，有主動探索業務邏輯、解決問題的意愿。 截止日期：2026年10月17日