與今日招聘企業隨時溝通
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【崗位要求】: 1、年齡18-45歲周歲;(老船員或職務船員可適當放寬) 2、身高不能低于1.60米、視力近視不能超過500度。 3、身體健康,能吃苦耐勞、工作認真、有集體團結精神。 4、服從領導和上級對工作的安排、按時完成工作和崗位生產任務。 【工資待遇】: 一、【燈光魷魚船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底16萬】捕魚產量提成700元\噸,平均工資9000-12000元\月 2、船上廚師【兩年保底22-23萬】產量平均超產有提成,(需要在船上任職過廚師崗位) 3、漁撈長、大副【兩年保底32—35萬】產量平均超產有提成(在魷魚船任職過的優先) 4、二副、機工、輪機長、船長等職位工資(面議) 二、【金槍魚船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底14—16萬】全船捕魚產量平分,平均年薪9—12萬 2、船上廚師【兩年保底16—18萬】船上做飯好的情況有獎金 3、其他職務船員有相關工資經驗的【工資面議】跑過臺灣船的也屬于有經驗者 三、【單托、圍網船一年合同】 1、船員普工【一年保底11—13萬】做滿一年有獎金,平均收入11.5—14萬\年 2、職務船員工資到公司(面議) 四、【北太魷魚釣半年合同】 1、船員普工【半年保底1.2萬】提成2000~2800元\噸,平均收入5萬—7萬 2、職務船員工資(面議) 五、【國內近海船員】 1、船員普工【一個月保底7500】另有獎金,平均收入9000- -11000元 2、職務船員工資(面議) 【工作內容】 1、主要在船上操作機械捕撈,在甲板上負責魚種分類、加工、冷藏、入庫工作。 2、工作是從國外引進燈光技術,作業時操作簡單,一人一臺機械捕撈,工作量一般,按保底加產量提成算工資,屬于多勞多得。 3、工作較為簡單,無需工作經驗,只要能吃苦耐勞,有責任心,熱愛船上工作,新手均可適應。 【工作安全保障】: 1、 現代漁船設備已經發展很先進,均配有雷達、衛星電話、航海導航系統、氣象預報、電腦平衡系統等設備; 2、 公司為船上配有衛星電話船員可以隨時保持與家人、朋友聯系,保持溝通,是家人和船員都可以放心工作; 3、 如遇到臺風或暴雨、危險天氣,船舶將提前接到衛星氣象預告,并將船只停在港口休息,保障船員生命和財產安全; 4、 船上配有醫務室,為員工平時生病感冒一類小病救治,也讓船員能有更好的保障和安心生產捕撈作業。 【船員待遇福利:】 1、公司為員工提供食宿,三葷一素,確保伙食和生活條件。 2、遠洋員工每年可帶薪休假2-3個月,可在國外靠岸登陸旅游、購物、娛樂等。 3、近海船一月進港靠岸一次可帶薪休息5—13天 4、崗前公司免費為員工提供安全和崗前安全指導培訓,確保員工安全生產。 注意:【除以上崗位,另招聘 老船員、大副、二副、輪機、漁撈長等職務船員、貨船水手、搬運工、焊工、廚師等崗位,工資面議】
秦經理
【崗位要求】: 1、年齡18-45歲周歲;(老船員或職務船員可適當放寬) 2、身高不能低于1.60米、視力近視不能超過500度。 3、身體健康,能吃苦耐勞、工作認真、有集體團結精神。 4、服從領導和上級對工作的安排、按時完成工作和崗位生產任務。 【工資待遇】: 一、【燈光魷魚船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底16萬】捕魚產量提成700元\噸,平均工資9000-12000元\月 2、船上廚師【兩年保底22-23萬】產量平均超產有提成,(需要在船上任職過廚師崗位) 3、漁撈長、大副【兩年保底32—35萬】產量平均超產有提成(在魷魚船任職過的優先) 4、二副、機工、輪機長、船長等職位工資(面議) 二、【金槍魚船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底14—16萬】全船捕魚產量平分,平均年薪9—12萬 2、船上廚師【兩年保底16—18萬】船上做飯好的情況有獎金 3、其他職務船員有相關工資經驗的【工資面議】跑過臺灣船的也屬于有經驗者 三、【單托、圍網船一年合同】 1、船員普工【一年保底11—13萬】做滿一年有獎金,平均收入11.5—14萬\年 2、職務船員工資到公司(面議) 四、【北太魷魚釣半年合同】 1、船員普工【半年保底1.2萬】提成2000~2800元\噸,平均收入5萬—7萬 2、職務船員工資(面議) 五、【國內近海船員】 1、船員普工【一個月保底7500】另有獎金,平均收入9000- -11000元 2、職務船員工資(面議) 【工作內容】 1、主要在船上操作機械捕撈,在甲板上負責魚種分類、加工、冷藏、入庫工作。 2、工作是從國外引進燈光技術,作業時操作簡單,一人一臺機械捕撈,工作量一般,按保底加產量提成算工資,屬于多勞多得。 3、工作較為簡單,無需工作經驗,只要能吃苦耐勞,有責任心,熱愛船上工作,新手均可適應。 【工作安全保障】: 1、 現代漁船設備已經發展很先進,均配有雷達、衛星電話、航海導航系統、氣象預報、電腦平衡系統等設備; 2、 公司為船上配有衛星電話船員可以隨時保持與家人、朋友聯系,保持溝通,是家人和船員都可以放心工作; 3、 如遇到臺風或暴雨、危險天氣,船舶將提前接到衛星氣象預告,并將船只停在港口休息,保障船員生命和財產安全; 4、 船上配有醫務室,為員工平時生病感冒一類小病救治,也讓船員能有更好的保障和安心生產捕撈作業。 【船員待遇福利:】 1、公司為員工提供食宿,三葷一素,確保伙食和生活條件。 2、遠洋員工每年可帶薪休假2-3個月,可在國外靠岸登陸旅游、購物、娛樂等。 3、近海船一月進港靠岸一次可帶薪休息5—13天 4、崗前公司免費為員工提供安全和崗前安全指導培訓,確保員工安全生產。 注意:【除以上崗位,另招聘 老船員、大副、二副、輪機、漁撈長等職務船員、貨船水手、搬運工、焊工、廚師等崗位,工資面議】
秦經理
崗位職責: 1、負責轄區配送體系的規劃和配送網絡的建立; 2、網點標準化管理規定和相關外包服務流程的優化; 3、負責轄區末端倉配合作服務商的開發和管理; 4、負責對轄區各網點以及服務商的日常培訓和監管。 崗位要求: 1、大專以上學歷,有大型網絡型快運/零擔物流企業3年以上省區網絡管理經驗; 2、熟悉區域零擔物流市場,有填倉貨、項目客戶開發管理經驗; 3、有同行業同崗位經驗,同時對快運/零擔物流行業網絡拓展、管理工作有專業經驗; 4、要求有快運網絡資源; 5、有快遞行業管理者優先考慮。
七七
崗位職責: 1、協同招商部門,完成公司城市共享倉/云倉合作商的開發與維護工作; 2、保障倉儲部門高效運營和完成公司下達的指標任務; 3、日常收退、調撥、庫存盤點等工作; 4、完善庫房管理的各項流程和標準;負責日常培訓和監管本區域云倉合作商; 5、控制倉儲成本,負責庫存商品的有效管控;制定倉儲解決方案,提升倉儲運作流程; 6、團隊工作分配,人員培養等; 崗位要求: 1、大專以上學歷,需要有云倉類、共享倉、三方倉儲、生鮮倉庫存和收退崗3年及以上管理經驗; 2、熟悉區域物流市場,同時對物流行業網絡拓展、管理工作有專業經驗; 3、熟悉運營流程且有較強的經營理念和成本管控意識;
七七
2. 如您應聘的崗位屬于涉外勞務合作/海外崗位的,請務必核實招聘方對外勞務合作資質取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
陳女士
崗位內容: * 負責應用系統解決方案售前及實施方案設計及與客戶溝通; * 負責相關方案文檔的撰寫及文檔管理; * 負責技術發展趨勢研究; * 負責項目交付管理; 崗位要求: * 2年以上it應用解決方案售前工作經驗,負責并參與項目或產品銷售過程中文件預備和應答工作,有sap領域經驗優先; * 具備很好的文字表達能力,能夠撰寫技術方案、投標文件、項目計劃書等各種類型的文檔; * 具備良好的溝通及組織協調能力; * 有制造行業、高科技行業、零售行業及能源行業經驗優先。
陳女士
2. 如您應聘的崗位屬于涉外勞務合作/海外崗位的,請務必核實招聘方對外勞務合作資質取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事
崗位職責: 熟悉采購全流程工作內容,協助采購bp及采購員完成采購后期商務工作跟進及管理 1、合同管理:負責跟進采購bp/采購員提審的合同,跟進蓋章進度,歸檔以及信息核對等,做好周報/月報管理,建立合同臺帳;全程跟綜合同的狀態及時提醒采購及業務,避免產生倒簽。 2、訂單管理:根據用戶及采購要求,定期完成采購訂單的申請和提交,確保訂單下達與合同信息一致;及時跟進訂單流程,跟進供應商確認及發貨等。 3、驗收管理:根據驗收管理規則跟進用戶驗收,確保驗收及時性及準確性 4、結算管理:跟進供應商與用戶的郵件對帳、結算單創建、發票開具、收取和審核等工作,及時完成提交和審核。 5、報表管理:每日負責臺帳更新,定期向采購bp/采購員出具周報/月報,匯報采購項目進度、問題以及解決方法。 6、日常答疑:負責系統操作流程指引及日常用戶及供應商的問題解答。 7、相關采購合規備件審核工作 8、上級交辦的其他任務 崗位要求 1、統招本科,2年以上相關工作經驗 2、具有良好的語言表達和溝通能力、有一定的組織能力; 3、能夠熟練使用word、excel等辦公軟件; 4、強烈的團隊意識、客戶服務意識; 5、具有較強的工作責任心、職業忠誠度
王先生
工作職責: 1、負責抖音平臺的熱點,針對國際時政、社會民生熱點及其他突發大事件可以快速識別并做出應對,擬定相關的應對策略及運營方案,并持續進行運營; 2、日常負責熱點內容質量運營,實時關注抖音熱點事件,并對其進行系統性的內容質量監控,保證熱點承接的內容質量優質性; 3、能夠通過自主挖掘、編輯、創造等方式對內容進行生產或充足,提升產品內容和用戶之間的關聯,持續提升用戶在熱點下的消費情況,提升用戶活躍; 4、基于目前的熱點內容運營和內容質量運營流程,敏銳識別安全風險并能夠根據業務的優化和發展持續完善熱點業務流程和業務發展的可能性; 5、可以基于不同的熱點突發事件對目前的組件、產品進行靈活運用,并可以提出相關產品需求聯動產品、研發共同實現,用以保證結果呈現; 6、拓展當前運營思路,整合平臺資源,對內容有多樣性的判斷能力,并能夠快速判斷用戶的需求變化,為內容豐富性、用戶體驗負責。 任職要求: 1、本科及以上學歷,有內容運營或新聞采編相關經驗; 2、了解并經常使用抖音、微博等產品的搜索功能,對用戶搜索需求有敏銳的洞察力,能夠理解用戶不同場景下的需求; 3、能夠把握實時熱點和重大事件,日常關注時政、體育、娛樂、游戲等各領域的熱點事件,對新聞事件具有敏感性; 4、有較強文字功底和信息敏感性,對風險內容有突出的敏感度; 5、理解能力強,能同理用戶需求,認真仔細,具備較強的自驅動力,具有開放的溝通合作意識,能清晰地溝通和表達想法。
HR
?貨運司機崗位招人啦!開封閉新能源面包車拉貨送貨 ??每天工作8 - 10小時、長白班 ??裝卸自選、選擇裝卸還有額外收入 ??日結工資,多勞多得,月均8000 - 10000元 左右 ??年齡要求:28 - 55周歲、有C1、C2駕照
唐女士
所屬部門:聯想(北京)有限公司
陳女士
2. 如您應聘的崗位屬于涉外勞務合作/海外崗位的,請務必核實招聘方對外勞務合作資質取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事
2. 如您應聘的崗位屬于涉外勞務合作/海外崗位的,請務必核實招聘方對外勞務合作資質取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事
2. 如您應聘的崗位屬于涉外勞務合作/海外崗位的,請務必核實招聘方對外勞務合作資質取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事
2. 如您應聘的崗位屬于涉外勞務合作/海外崗位的,請務必核實招聘方對外勞務合作資質取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事
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