總公(gong)司(si)坐落(luo)于(yu)上(shang)海市(shi)中心繁華地段黃陂南路K11大(da)樓(lou)45樓(lou)，具(ju)有(you)(you)十年(nian)以上(shang)行業內部(bu)運作經(jing)驗，公(gong)司(si)實力雄(xiong)厚，深受廣大(da)客戶青睞。產品線非(fei)常豐富(fu)，涵蓋各大(da)保險公(gong)司(si)熱賣(mai)產品。經(jing)紀人(ren)(ren)的福(fu)利(li)待遇也超越一(yi)般保險公(gong)司(si)代理人(ren)(ren)兩倍。 【現打算開拓(tuo)松江市(shi)場，有(you)(you)志之士可詳談】 【前所未有(you)(you)的福(fu)利(li)待遇】 無責(ze)底薪2000元+有(you)(you)責(ze)底薪5萬元（每(mei)(mei)月(yue)都(dou)有(you)(you)、伴隨終身(shen)）+獎金提(ti)成 **另還招聘(pin)團隊總監，負責(ze)組建團隊，待遇在經(jing)紀人(ren)(ren)的基(ji)礎上(shang)還增加(jia)2000-20000每(mei)(mei)月(yue)管理津(jin)貼** 【聯系電話、微信】 13701925175 陳老師
陳先生
你需要擁有(you)(you)什(shen)么 ? 對(dui)當地(di)市場(chang)、目標(biao)消費者（尤其(qi)(qi)是企(qi)業(ye)顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)） 及(ji)(ji)其(qi)(qi)需求非(fei)常了解(jie)。 ? 對(dui)企(qi)業(ye)、業(ye)務趨勢和(he)(he)(he)辦公(gong)(gong)趨勢有(you)(you)很好(hao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)了解(jie)。 ? 對(dui)宜(yi)家(jia)(jia)(jia)(jia)產品系(xi)列和(he)(he)(he)所(suo)有(you)(you)HFB 的(de)(de)(de)(de)(de)(de)服(fu)務都(dou)有(you)(you)深入了 解(jie)，包括技術規(gui)(gui)(gui)格(ge)、測試(shi)報(bao)告和(he)(he)(he)使用場(chang)所(suo)。 ? 非(fei)常了解(jie)與(yu)所(suo)有(you)(you)細分(fen)領域(yu)家(jia)(jia)(jia)(jia)居業(ye)務相關(guan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)當地(di) 規(gui)(gui)(gui)章和(he)(he)(he)法規(gui)(gui)(gui)。 ? 了解(jie)宜(yi)家(jia)(jia)(jia)(jia)供應鏈(lian)及(ji)(ji)其(qi)(qi)可能(neng)給宜(yi)家(jia)(jia)(jia)(jia)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)企(qi)業(ye)顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)帶 來的(de)(de)(de)(de)(de)(de)挑(tiao)戰。 ? 熟悉iSell、Centiro、Salja、iQuote 等(deng)銷售工(gong) 具以(yi)及(ji)(ji)各(ge)種宜(yi)家(jia)(jia)(jia)(jia)設計(ji)工(gong)具。 ? 了解(jie)企(qi)業(ye)顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)購(gou)物體驗流程以(yi)及(ji)(ji)如(ru)何對(dui)顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)體 驗的(de)(de)(de)(de)(de)(de)每各(ge)環節加以(yi)影響。 你的(de)(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)職(zhi)(zhi)責 "? 與(yu)當地(di)企(qi)業(ye)建(jian)立并保持長期穩定的(de)(de)(de)(de)(de)(de)業(ye)務關(guan)系(xi)。 ? 開展顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)需求分(fen)析，從而為公(gong)(gong)司(si)業(ye)務室內設計(ji)員工(gong)提(ti)供有(you)(you)用的(de)(de)(de)(de)(de)(de)建(jian)議。 ? 積極與(yu)其(qi)(qi)他職(zhi)(zhi)能(neng)部門(men)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)同事合作(zuo)(zuo)，確保顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)訂(ding)單能(neng)夠得到(dao)履行，并向顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)及(ji)(ji)時告知計(ji)劃的(de)(de)(de)(de)(de)(de)變動情況(kuang)。 ? 向顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)及(ji)(ji)其(qi)(qi)利益相關(guan)者/管(guan)理團隊介紹、洽談(tan)并銷售更大(da)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)項(xiang)目。 ? 創建(jian)銷售報(bao)價，跟進(jin)顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)購(gou)買(mai)流程直(zhi)至項(xiang)目完成。 ? 在顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)接待點或顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)所(suo)在地(di)與(yu)顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)會面。 ? 針對(dui)顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)預期用途推薦宜(yi)家(jia)(jia)(jia)(jia)產品系(xi)列，并就產品符合的(de)(de)(de)(de)(de)(de)認證和(he)(he)(he)標(biao)準(zhun)提(ti)供更多(duo)信息，以(yi)滿(man)(man)(man)足當地(di)標(biao)準(zhun)和(he)(he)(he)法規(gui)(gui)(gui)。 ? 了解(jie)部門(men)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)行動計(ji)劃并為其(qi)(qi)做出貢獻。 ? 幫助顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)找到(dao)滿(man)(man)(man)足其(qi)(qi)需求和(he)(he)(he)預算的(de)(de)(de)(de)(de)(de)解(jie)決方案及(ji)(ji)服(fu)務，最(zui)大(da)限度地(di)提(ti)高(gao)銷售額。 ? 代表宜(yi)家(jia)(jia)(jia)(jia)品牌(pai)，將與(yu)宜(yi)家(jia)(jia)(jia)(jia)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)合作(zuo)(zuo)伙伴關(guan)系(xi)推介給企(qi)業(ye)顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)。 關(guan)于這個職(zhi)(zhi)能(neng) "我們(men)通過獨特的(de)(de)(de)(de)(de)(de)、充滿(man)(man)(man)靈感(gan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)、便(bian)捷的(de)(de)(de)(de)(de)(de)方式與(yu)顧(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke) 會面，以(yi)此來實現可持續的(de)(de)(de)(de)(de)(de)快速增長。我們(men)通過多(duo) 渠道體驗，為大(da)眾創造更多(duo)價值，激發家(jia)(jia)(jia)(jia)居靈感(gan)。"
人事部
你需(xu)(xu)要擁有(you)(you)什么 ? 對當(dang)(dang)地(di)(di)市場、目(mu)標消費者（尤其是企業(ye)(ye)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)） 及其需(xu)(xu)求(qiu)(qiu)非(fei)常了(le)解(jie)(jie)(jie)。 ? 對企業(ye)(ye)、業(ye)(ye)務(wu)(wu)趨(qu)勢和(he)(he)辦公(gong)趨(qu)勢有(you)(you)很好(hao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)了(le)解(jie)(jie)(jie)。 ? 對宜(yi)(yi)家(jia)產品(pin)系(xi)列和(he)(he)所有(you)(you)HFB 的(de)(de)(de)(de)(de)(de)服(fu)務(wu)(wu)都有(you)(you)深入了(le) 解(jie)(jie)(jie)，包括技術規(gui)格、測試報(bao)(bao)告(gao)和(he)(he)使用(yong)場所。 ? 非(fei)常了(le)解(jie)(jie)(jie)與(yu)所有(you)(you)細分領域家(jia)居業(ye)(ye)務(wu)(wu)相關(guan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)當(dang)(dang)地(di)(di) 規(gui)章和(he)(he)法規(gui)。 ? 了(le)解(jie)(jie)(jie)宜(yi)(yi)家(jia)供應鏈及其可能給宜(yi)(yi)家(jia)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)企業(ye)(ye)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)帶 來(lai)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)挑戰。 ? 熟悉iSell、Centiro、Salja、iQuote 等銷(xiao)售工 具以(yi)(yi)及各種宜(yi)(yi)家(jia)設計(ji)(ji)工具。 ? 了(le)解(jie)(jie)(jie)企業(ye)(ye)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)購物體驗(yan)流(liu)程以(yi)(yi)及如何對顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)體 驗(yan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)每各環節加以(yi)(yi)影響。 你的(de)(de)(de)(de)(de)(de)工作職(zhi)責 "? 與(yu)當(dang)(dang)地(di)(di)企業(ye)(ye)建立并(bing)保(bao)持(chi)長期(qi)穩定的(de)(de)(de)(de)(de)(de)業(ye)(ye)務(wu)(wu)關(guan)系(xi)。 ? 開展顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)需(xu)(xu)求(qiu)(qiu)分析，從而(er)為(wei)公(gong)司業(ye)(ye)務(wu)(wu)室內設計(ji)(ji)員工提供有(you)(you)用(yong)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)建議。 ? 積極與(yu)其他職(zhi)能部門(men)(men)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)同事合作，確保(bao)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)訂單(dan)能夠得到履行(xing)，并(bing)向(xiang)(xiang)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)及時告(gao)知(zhi)計(ji)(ji)劃的(de)(de)(de)(de)(de)(de)變動情況。 ? 向(xiang)(xiang)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)及其利益(yi)相關(guan)者/管理團隊(dui)介紹、洽(qia)談并(bing)銷(xiao)售更大的(de)(de)(de)(de)(de)(de)項目(mu)。 ? 創(chuang)建銷(xiao)售報(bao)(bao)價，跟進(jin)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)購買流(liu)程直至項目(mu)完(wan)成。 ? 在顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)接待(dai)點或(huo)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)所在地(di)(di)與(yu)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)會(hui)面(mian)。 ? 針對顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)預(yu)期(qi)用(yong)途(tu)推(tui)薦宜(yi)(yi)家(jia)產品(pin)系(xi)列，并(bing)就(jiu)產品(pin)符合的(de)(de)(de)(de)(de)(de)認證和(he)(he)標準(zhun)提供更多信息，以(yi)(yi)滿足當(dang)(dang)地(di)(di)標準(zhun)和(he)(he)法規(gui)。 ? 了(le)解(jie)(jie)(jie)部門(men)(men)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)行(xing)動計(ji)(ji)劃并(bing)為(wei)其做(zuo)出貢獻(xian)。 ? 幫(bang)助顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)找到滿足其需(xu)(xu)求(qiu)(qiu)和(he)(he)預(yu)算的(de)(de)(de)(de)(de)(de)解(jie)(jie)(jie)決(jue)方案及服(fu)務(wu)(wu)，最大限(xian)度地(di)(di)提高銷(xiao)售額(e)。 ? 代表宜(yi)(yi)家(jia)品(pin)牌，將與(yu)宜(yi)(yi)家(jia)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)合作伙伴關(guan)系(xi)推(tui)介給企業(ye)(ye)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)。 關(guan)于這個(ge)職(zhi)能 "我(wo)們通過獨特的(de)(de)(de)(de)(de)(de)、充(chong)滿靈(ling)感(gan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)、便捷(jie)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)方式與(yu)顧(gu)(gu)客(ke)(ke)(ke)(ke)(ke)(ke) 會(hui)面(mian)，以(yi)(yi)此來(lai)實現可持(chi)續(xu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)快速(su)增長。我(wo)們通過多 渠道體驗(yan)，為(wei)大眾(zhong)創(chuang)造更多價值，激發家(jia)居靈(ling)感(gan)。"
人事部
崗(gang)位職(zhi)責： - 以投(tou)(tou)資(zi)為導向的(de)行(xing)(xing)業研究(jiu)(jiu)及投(tou)(tou)資(zi)機(ji)會發掘 - 投(tou)(tou)資(zi)項(xiang)目和融(rong)資(zi)項(xiang)目的(de)執行(xing)(xing) - 投(tou)(tou)后(hou)管理(li)及投(tou)(tou)資(zi)退(tui)出執行(xing)(xing) 任職(zhi)資(zi)格： - 本科及以上學(xue)歷 - 投(tou)(tou)資(zi)銀行(xing)(xing)及投(tou)(tou)資(zi)機(ji)構(gou)合計(ji)6年以上工(gong)作經驗，其中至少最近兩年為PE或戰(zhan)投(tou)(tou)工(gong)作經驗 - 具備扎實的(de)行(xing)(xing)業和公(gong)司研究(jiu)(jiu)，財務(wu)分(fen)析和建模，及交(jiao)易執行(xing)(xing)能力(li) - 英文寫作和口語(yu)流利
人事
你(ni)需(xu)要擁有(you)什么 ? 對當地(di)(di)市場(chang)、目(mu)標(biao)(biao)消費者（尤(you)其(qi)是企(qi)業(ye)(ye)顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)） 及(ji)(ji)其(qi)需(xu)求非(fei)常了解(jie)(jie)(jie)。 ? 對企(qi)業(ye)(ye)、業(ye)(ye)務趨勢和辦公(gong)趨勢有(you)很好的(de)(de)(de)(de)了解(jie)(jie)(jie)。 ? 對宜(yi)家(jia)產(chan)品系列和所有(you)HFB 的(de)(de)(de)(de)服務都有(you)深(shen)入了 解(jie)(jie)(jie)，包括技術規(gui)格、測試(shi)報告和使用(yong)場(chang)所。 ? 非(fei)常了解(jie)(jie)(jie)與(yu)(yu)(yu)(yu)所有(you)細(xi)分領域家(jia)居業(ye)(ye)務相(xiang)關(guan)的(de)(de)(de)(de)當地(di)(di) 規(gui)章(zhang)和法規(gui)。 ? 了解(jie)(jie)(jie)宜(yi)家(jia)供(gong)(gong)應鏈及(ji)(ji)其(qi)可(ke)(ke)能(neng)(neng)(neng)給(gei)(gei)宜(yi)家(jia)的(de)(de)(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)帶(dai) 來(lai)的(de)(de)(de)(de)挑戰。 ? 熟悉iSell、Centiro、Salja、iQuote 等銷(xiao)售(shou)工 具(ju)以及(ji)(ji)各種宜(yi)家(jia)設計工具(ju)。 ? 了解(jie)(jie)(jie)企(qi)業(ye)(ye)顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)購(gou)物體(ti)驗流程以及(ji)(ji)如何對顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)體(ti) 驗的(de)(de)(de)(de)每各環節加以影響。 你(ni)的(de)(de)(de)(de)工作職責 "? 與(yu)(yu)(yu)(yu)當地(di)(di)企(qi)業(ye)(ye)建立并保持(chi)長期穩(wen)定的(de)(de)(de)(de)業(ye)(ye)務關(guan)系。 ? 開展顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)需(xu)求分析，從而為(wei)(wei)公(gong)司業(ye)(ye)務室內(nei)設計員工提供(gong)(gong)有(you)用(yong)的(de)(de)(de)(de)建議。 ? 積極與(yu)(yu)(yu)(yu)其(qi)他職能(neng)(neng)(neng)部門(men)的(de)(de)(de)(de)同(tong)事合(he)(he)作，確保顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)的(de)(de)(de)(de)訂(ding)單能(neng)(neng)(neng)夠得到履行(xing)，并向(xiang)顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)及(ji)(ji)時(shi)告知(zhi)計劃(hua)的(de)(de)(de)(de)變(bian)動情況。 ? 向(xiang)顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)及(ji)(ji)其(qi)利益相(xiang)關(guan)者/管(guan)理團隊(dui)介紹、洽談并銷(xiao)售(shou)更(geng)大(da)(da)的(de)(de)(de)(de)項目(mu)。 ? 創(chuang)建銷(xiao)售(shou)報價(jia)，跟進(jin)顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)購(gou)買流程直至項目(mu)完成。 ? 在顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)接待點(dian)或顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)所在地(di)(di)與(yu)(yu)(yu)(yu)顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)會(hui)面(mian)。 ? 針對顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)的(de)(de)(de)(de)預期用(yong)途推薦宜(yi)家(jia)產(chan)品系列，并就產(chan)品符合(he)(he)的(de)(de)(de)(de)認證和標(biao)(biao)準提供(gong)(gong)更(geng)多(duo)(duo)信息，以滿(man)(man)足當地(di)(di)標(biao)(biao)準和法規(gui)。 ? 了解(jie)(jie)(jie)部門(men)的(de)(de)(de)(de)行(xing)動計劃(hua)并為(wei)(wei)其(qi)做出貢獻(xian)。 ? 幫(bang)助顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)找到滿(man)(man)足其(qi)需(xu)求和預算(suan)的(de)(de)(de)(de)解(jie)(jie)(jie)決方案(an)及(ji)(ji)服務，最(zui)大(da)(da)限度(du)地(di)(di)提高銷(xiao)售(shou)額。 ? 代表(biao)宜(yi)家(jia)品牌，將(jiang)與(yu)(yu)(yu)(yu)宜(yi)家(jia)的(de)(de)(de)(de)合(he)(he)作伙伴關(guan)系推介給(gei)(gei)企(qi)業(ye)(ye)顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke)。 關(guan)于(yu)這個(ge)職能(neng)(neng)(neng) "我們通過獨(du)特的(de)(de)(de)(de)、充滿(man)(man)靈(ling)(ling)感的(de)(de)(de)(de)、便捷(jie)的(de)(de)(de)(de)方式(shi)與(yu)(yu)(yu)(yu)顧(gu)(gu)(gu)(gu)(gu)客(ke)(ke) 會(hui)面(mian)，以此來(lai)實(shi)現可(ke)(ke)持(chi)續的(de)(de)(de)(de)快(kuai)速增長。我們通過多(duo)(duo) 渠道體(ti)驗，為(wei)(wei)大(da)(da)眾(zhong)創(chuang)造更(geng)多(duo)(duo)價(jia)值，激(ji)發家(jia)居靈(ling)(ling)感。"
人事部
【急聘】居家(jia)養老服務(wu)督導 要(yao)求： ◆3年(nian)以上保(bao)險團隊管理經(jing)驗 ◆ 熟(shu)悉CCRC持(chi)續照料社區運(yun)營模式 職責： ? 組建(jian)培訓居家(jia)養老管家(jia)團隊 ? 搭建(jian)"保(bao)險+家(jia)政+醫(yi)療"服務(wu)生(sheng)態鏈(lian) ? 監管服務(wu)質量，優化客戶健(jian)康檔(dang)案系統(tong)
夏女士
郵政集團四(si)川公司春(chun)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)（社招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)+校招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)） 儲備，5-6月份出(chu)公告 即將出(chu)公告，部分(fen)區域沒名額 社招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)崗(gang)位：柜員、理(li)財(cai)經理(li)、攬投經理(li)、寄遞經理(li)； 校招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)崗(gang)位：柜員、營(ying)銷類、技(ji)術、財(cai)務類崗(gang)； 社招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)要求：全日制大專及以上(shang)學歷，畢業(ye)滿2年，35歲內（出(chu)生(sheng)(sheng)日期1990年后(hou)）： 校招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)要求：24屆(jie)/25屆(jie)畢業(ye)生(sheng)(sheng)（未就業(ye)）、全日制本(ben)科及以上(shang)學歷起，相關(guan)專業(ye)優先； 福(fu)利待遇：轉正后(hou)年6-8w，十(shi)險(xian)三金，多種福(fu)利； 地(di)點(dian)：四(si)川各區縣。
周先生
工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)內(nei)(nei)容(rong)：開發量化(hua)策略、優(you)化(hua)交易(yi)算法(fa)、構建(jian)(jian)風(feng)險管理與組(zu)合(he)優(you)化(hua)工(gong)(gong)具，根(gen)據(ju)崗位調整相關工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)內(nei)(nei)容(rong)。 要求： ? 學(xue)(xue)(xue)歷專(zhuan)業：碩(shuo)士，優(you)秀本科(ke)生(sheng)酌情考慮(lv)(學(xue)(xue)(xue)科(ke)功(gong)底深厚,勝任專(zhuan)題研究)；數學(xue)(xue)(xue)、統計等量化(hua)相關專(zhuan)業，金融數學(xue)(xue)(xue)或算法(fa)競(jing)賽背景優(you)先 ? 核心技能：熟練(lian)掌握Python等量化(hua)語言；具備扎實數學(xue)(xue)(xue)/統計建(jian)(jian)模能力；了(le)解金融市(shi)(shi)場(chang)（國外市(shi)(shi)場(chang)側(ce)重）、衍生(sheng)品定價，有交易(yi)或回測經驗(yan)加(jia)分(fen) ? 工(gong)(gong)具平臺(tai)：熟練(lian)使用量化(hua)工(gong)(gong)具庫，熟悉交易(yi)平臺(tai)或賣(mai)方API優(you)先 ? 邏輯與問題解決能力強(qiang)，對金融市(shi)(shi)場(chang)敏銳，抗壓且(qie)擅(shan)長(chang)團(tuan)隊協作(zuo)(zuo)(zuo) 加(jia)分(fen)項(xiang)：發表量化(hua)論(lun)文、競(jing)賽獲獎、持有金融證書；
李衛
秋季儲(chu)備！四(si)川農(nong)商銀(yin)行(xing)26屆校園(yuan)招聘(pin) 一、崗位(wei)需求(qiu)： 1、柜(ju)員(yuan)崗：辦理(li)現金(jin)收付、支(zhi)付結算等柜(ju)面(mian)業務(wu)，核實(shi)客戶身份，監測(ce)異常交易，保管(guan)錢、憑證(zheng)及印章(zhang)，整理(li)憑證(zheng)，答疑處(chu)理(li)投訴。 2、專(zhuan)業技術(shu)(shu)崗：開(kai)展財務(wu)審計、構建合規流程處(chu)理(li)法律事務(wu)，還從事柜(ju)面(mian)服務(wu)、業務(wu)營(ying)銷，拓展客戶并推廣金(jin)融產品。 3、信息(xi)科(ke)技崗：制(zhi)定技術(shu)(shu)制(zhi)度、統籌研發項目(mu)，管(guan)理(li)測(ce)試環境，負責軟件維護、數(shu)據開(kai)發運(yun)維、云(yun)平臺維護等技術(shu)(shu)工作。 二、基本要(yao)求(qiu)： 1、全日制(zhi)大(da)專(zhuan)以上學(xue)(xue)歷，26屆畢業生（部分地區網(wang)申要(yao)求(qiu)本科(ke)）； 2、相關(guan)專(zhuan)業優先，金(jin)融類(lei)(lei)(lei)、財務(wu)會(hui)計類(lei)(lei)(lei)、管(guan)理(li)類(lei)(lei)(lei)、法學(xue)(xue)類(lei)(lei)(lei)、理(li)學(xue)(xue)類(lei)(lei)(lei)、工學(xue)(xue)類(lei)(lei)(lei)、農(nong)學(xue)(xue)類(lei)(lei)(lei)、中文類(lei)(lei)(lei)等。 三、工作地點： 四(si)川省各地級(ji)市（簡陽(yang)、德陽(yang)、自貢、攀(pan)枝(zhi)花(hua)、瀘州(zhou)(zhou)、綿陽(yang)、德陽(yang)、廣元、遂(sui)寧、內(nei)江(jiang)、樂山、宜賓(bin)、廣安、達(da)州(zhou)(zhou)、巴中、雅安、眉山、資(zi)陽(yang)） 四(si)、福利待(dai)遇： 1、年綜合不低于10-15，六(liu)險二金(jin)，各類(lei)(lei)(lei)福利待(dai)遇齊全； 2、具體(ti)薪(xin)資(zi)以各個(ge)地級(ji)市/網(wang)點為準。 五、應聘(pin)&指導流程： 1、網(wang)申-筆(bi)試+測(ce)評-面(mian)試-體(ti)檢+背(bei)調-入職； 2、指導簡歷修改(gai)、輔導面(mian)試注(zhu)意事項&禮儀著裝等。
周先生
①老(lao)客戶保全服務(wu)(wu) ②財險(xian)、壽險(xian)業務(wu)(wu)開發（壽險(xian)、重(zhong)疾險(xian)、教育年金險(xian)、養(yang)(yang)老(lao)險(xian)、車險(xian)、團意險(xian)、企財險(xian)、家財險(xian)等等） ③政企服務(wu)(wu)（公(gong)(gong)司(si)提(ti)供企業資源(yuan)，為企業做(zuo)服務(wu)(wu)，做(zuo)養(yang)(yang)老(lao)、健康等規劃） ④參加公(gong)(gong)司(si)免費培訓及活動平臺 ⑤根據個人意愿搭建(jian)自己的(de)團隊，經(jing)營自己的(de)隊伍，公(gong)(gong)司(si)提(ti)供晉升通道
顧女士
①老(lao)(lao)客戶保全服務 ②財險(xian)、壽險(xian)業務開發(fa)（壽險(xian)、重疾險(xian)、教育年金險(xian)、養(yang)老(lao)(lao)險(xian)、車險(xian)、團(tuan)意險(xian)、企(qi)財險(xian)、家財險(xian)等等） ③政企(qi)服務（公司提供企(qi)業資源，為企(qi)業做服務，做養(yang)老(lao)(lao)、健(jian)康等規劃） ④參加(jia)公司免費(fei)培(pei)訓及活動平臺 ⑤搭建自己的(de)團(tuan)隊(dui)，經營自己的(de)隊(dui)伍，公司提供晉升通道(dao) ⑥公司提供額外(wai)財務支持
顧女士
①老(lao)客戶(hu)保全服務 ②財險(xian)(xian)、壽(shou)險(xian)(xian)業(ye)務開發（壽(shou)險(xian)(xian)、重疾(ji)險(xian)(xian)、教育年金(jin)險(xian)(xian)、養(yang)老(lao)險(xian)(xian)、車險(xian)(xian)、團(tuan)意(yi)(yi)險(xian)(xian)、企(qi)(qi)(qi)財險(xian)(xian)、家財險(xian)(xian)等(deng)(deng)等(deng)(deng)） ③政(zheng)企(qi)(qi)(qi)服務（公(gong)(gong)司(si)提(ti)供(gong)(gong)企(qi)(qi)(qi)業(ye)資源(yuan)，為(wei)企(qi)(qi)(qi)業(ye)做服務，做養(yang)老(lao)、健康等(deng)(deng)規(gui)劃） ④參(can)加公(gong)(gong)司(si)免費培訓(xun)及活動平臺 ⑤根(gen)據(ju)個人意(yi)(yi)愿搭建自己的(de)團(tuan)隊，經營(ying)自己的(de)隊伍，公(gong)(gong)司(si)提(ti)供(gong)(gong)晉升通道(dao)
羅老師
①老客戶(hu)保全服(fu)務(wu) ②財險(xian)(xian)(xian)、壽險(xian)(xian)(xian)業務(wu)開發（壽險(xian)(xian)(xian)、重疾險(xian)(xian)(xian)、教育年金險(xian)(xian)(xian)、養老險(xian)(xian)(xian)、車險(xian)(xian)(xian)、團(tuan)意(yi)險(xian)(xian)(xian)、企(qi)(qi)(qi)財險(xian)(xian)(xian)、家財險(xian)(xian)(xian)等(deng)等(deng)） ③政(zheng)企(qi)(qi)(qi)服(fu)務(wu)（公(gong)司(si)提供企(qi)(qi)(qi)業資源，為企(qi)(qi)(qi)業做服(fu)務(wu)，做養老、健康等(deng)規劃） ④參(can)加公(gong)司(si)免費(fei)培訓及活動平臺 ⑤根據個人意(yi)愿搭建自己的(de)團(tuan)隊，經營自己的(de)隊伍，公(gong)司(si)提供晉升通道 ⑥公(gong)司(si)給特殊政(zheng)策(ce)支持
羅老師
1、負(fu)(fu)責所(suo)轄主管團(tuan)隊招(zhao)(zhao)聘網站(zhan)管理(li)； 2、負(fu)(fu)責完成(cheng)一系列(lie)招(zhao)(zhao)聘工作，并(bing)辦理(li)入職手續； 3、會(hui)熟練(lian)運用(yong)各(ge)(ge)種(zhong)工作記錄(lu)表格； 4、按要求(qiu)完成(cheng)每(mei)天工作標準； 5、會(hui)熟練(lian)使用(yong)各(ge)(ge)種(zhong)招(zhao)(zhao)聘渠道； 6、會(hui)熟練(lian)使用(yong)各(ge)(ge)種(zhong)招(zhao)(zhao)聘話術； 7、每(mei)月完成(cheng)人事(shi)部的個人考核指(zhi)標。
顧女士
崗(gang)位(wei)(wei)職責: 1、負責VIP客戶日常(chang)維護與(yu)保全工(gong)作(zuo); 2、負責VIP客戶市場調(diao)研和(he)需求(qiu)分(fen)析; 3、負責VIP客戶年度銷(xiao)售(shou)的預測，目標的制定(ding)及分(fen)解; 4 確(que)定(ding)銷(xiao)售(shou)部門目標體系和(he)銷(xiao)售(shou)配額; 5 制定(ding)銷(xiao)售(shou)計劃和(he)銷(xiao)售(shou)預算; 6、負責銷(xiao)售(shou)渠道和(he)客戶的管(guan)理 公司培(pei)訓(xun):1、職前培(pei)訓(xun)、從業資格知(zhi)識培(pei)訓(xun)、崗(gang)前培(pei)訓(xun)、 銜(xian)接訓(xun)練，新人成長(chang)培(pei)訓(xun) 2、轉正培(pei)訓(xun):專題訓(xun)練、提升訓(xun)練、拓展訓(xun)練、講師訓(xun)練 3、晉升培(pei)訓(xun):經營(ying)管(guan)理技能(neng)訓(xun)練、團隊(dui)(dui)管(guan)理培(pei)訓(xun)展開 職位(wei)(wei)福利 年輕化團隊(dui)(dui) 帶(dai)團隊(dui)(dui) 多次(ci)晉升機會 定(ding)期團建 補充(chong)醫(yi)療保險 彈性工(gong)作(zuo) 績效獎金
王經理
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